9月10日下午，集團召開(kāi)瑞特股份擬任董監高赴任前談話(huà)會(huì )。集團公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)虞岳明，集團公司黨委委員、副總經(jīng)理酈幾寧與瑞特股份擬任董事、監事、高級管理人員進(jìn)行了赴任前集中談話(huà)。

虞岳明對與會(huì )人員深情寄語(yǔ)，他強調赴瑞特股份履職重任在肩、使命光榮，希望大家始終把有利于上市公司的發(fā)展放在首位，與瑞特股份原有團隊求同存異、加快融合，努力將瑞特股份打造成為積極踐行國家“軍民融合發(fā)展戰略”、“長(cháng)三角一體化發(fā)展戰略”、“制造強國戰略”和省委、省政府建設“制造強省”、“海洋強省”、打造“八大萬(wàn)億產(chǎn)業(yè)”、等重大戰略決策部署的標桿企業(yè)、窗口企業(yè)。他就董監高如何有效履職提出了五點(diǎn)要求。一要搞好團結，促進(jìn)融合。團結是生產(chǎn)力，是雙方文化融合的基礎，要繼續秉承真誠團結、彼此尊重、以和為貴的合作精神，加速與瑞特股份原有團隊的融合。二要注意方法，增進(jìn)和諧。對工作中存在的分歧要實(shí)事求是，剛柔相濟，善于溝通引導，循序漸進(jìn)，不要急于求成。三要充分信任，全力支持。三會(huì )一層要各司其職、規范行權，各擬任董事、高管對瑞特股份的日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)團隊要充分信任、充分授權、全力支持，共同將瑞特股份做大做優(yōu)做強。四要堅守原則，控制風(fēng)險。提高風(fēng)險防范意識，做到勤勉盡責、程序完備，為上市公司穩健經(jīng)營(yíng)和可持續發(fā)展保駕護航。五要嚴于律己，做好表率。即將履新的干部，不僅代表浙江省二輕集團，更代表著(zhù)浙江國資系統的干部形象，要嚴格遵守組織紀律、率先垂范，展示浙江國企黨員領(lǐng)導干部的良好形象。

酈幾寧代表擬任董監高感謝虞岳明的殷殷囑托，要求與會(huì )人員深刻領(lǐng)會(huì )談話(huà)精神，不折不扣落實(shí)到工作中去。最后，酈幾寧部署近期工作并提出三點(diǎn)要求。一是按照集團黨委和《公司法》、《證券法》等相關(guān)要求，切實(shí)履行好董監高的職責。二是加強學(xué)習上市公司有關(guān)規章制度，進(jìn)一步提升新形勢下的履職能力。三是遵守上市公司的規定要求，提高保密意識，防止信息誤導誤傳。